學校工會工作規章制度

篇一：學校工會工作制度

學校工會工作制度

教育工會是中國共產黨領導下的教職工自願結合的工人階級群眾組織，是我國政治體制中一個相對獨立的社會政治團體，是代表教育界的特殊產業工會。

一、學校工會在校黨委和市教育工會的領導下，在校長負責制體制下，依照法律和工會章程獨立自主地開展工作，切實履行“維護、建設、參與、教育”四項職能。

二、堅持四項基本原則，貫徹黨的方針、政策和國傢法律、法令、加強學校兩個文明建設，推進學校的改革和發展。開展教書育人、管理育人、服務育人，為人師表活動，提高教職工素質。

三、健全教職工代表大會制度，不斷推進學校民主建設，認真負責地做好教職工代表大會召開前的準備和閉會期間的日常工作，落實教代會的各項職權。建立、健全行之有效的民主管理制度。

四、密切同廣大教工的聯系，傾聽群眾的呼聲，關心群眾的疾苦，瞭解群眾的意願和要求，及時正確地向上級組織反映情況，並督促有關部門認真答復，妥善解決。同時引導教職工自覺做到個人利益服從國傢利益、局部利益服從全局利益、眼前利益服從長遠利益。做到自上而下的工作和自下而上的工作的正確結合，真正成為黨與群眾聯系的橋梁和紐帶。

五、從實際出發，根據需要和可能，積極做好教職工生活福利工作。

六、堅持“業餘、自願”原則，開展健康、有益、小型多樣的群眾性文娛體育活動，辦好“教工之傢”，堅持“勤儉節約”原則，做到少花錢，多辦事，求實效。

七、做好女教職工工作。教育她們“自尊、自信、自主、自強”，激勵她們奮發上進，在教育和教學改革中發揮積極作用。組織女教工積極參加學校民主管理活動，維護女教工的合法權益，協助行政做好女教工的勞動保護和計劃生育工作。

八、切實關心青年教工的工作、學習和生活，促進他們盡快成長，動員和組織他們積極參加學校的改革和發展，為學校繁榮爭做貢獻。

九、收好、管好、用好工會經費，管理好有關設施器材。