臨時工用工勞動合同

篇一：臨時工用工協議

用工協議書

甲方：

乙方： 身份證號碼

一、根據本單位有關用工規定, 經甲、乙雙方協商簽訂本協議, 共同執行。

二、本協議期限為 年/月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作任務:

1、 甲方安排乙方在義聖宮市場門衛值勤，從事該崗位職責范圍內的工作；

2、 乙方的崗位、職責及工作要求，按照甲方的有關規定執行；

3、 乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德；

4、 因甲方生產工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

四、勞動報酬：

根據按勞分配原則，結合乙方所從事的工作崗位，確定乙方的勞動報酬為元人民幣)/月(大寫： )。除每月勞動報酬外，甲方根據單位整體安排另計發相關福利。

五、勞動紀律：

1、 乙方應嚴格遵守國傢各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

2、 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

六、免責條款：

1、 甲乙雙方簽訂本協議本著雙向選擇原則，屬雙方自願，任何一方不得違背對方意願及管理規定，強加於對方。

2、甲方在乙方工作時間按雙方規定的勞動時間為準，進入崗位前及離開崗位後不計其內)對乙方提供必要勞(轉自：wWw.bdFqy.com 千 葉帆 文摘:臨時工用工勞動合同)動保護，期間如發生工傷意外身體疾病原因除外)甲方按照單位有關規定予以救助。