社區勞動保障年終總結
篇一:勞動保障協理員個人工作總結
勞動保障協理員個人工作總結及來年工作打算
本年度以來,在縣人勞局和鎮黨委政府的正確領導下,在鎮勞動保障服務中心領導的關心幫助下,我緊緊圍繞縣人勞局各項年度目標任務,緊扣鎮提出的方法和思路,勤奮努力,踏實工作,全面完成瞭交辦的各項工作,現就年度工作總結如下:
一、完成工作情況
一)積極當好參謀,推動整體工作大進位。
旺草鎮是人口大鎮,勞動保障工作相對比其他鄉鎮量要大,加上所裡協管員相對較少,所以要幹好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計得失,不分節假和周末加班加點,任勞任怨,紮實工作,始終按時完成上級交辦的任務,從未拖延要求時間,為整體工作大進位做出瞭自己應有的貢獻。2012年全鎮勞動保障工作走在全縣前列。全鎮完成城鎮新增就業849人其中失業人員再就業90人,就業困難對象就業50人);完成農村勞動力新增轉移就業969人;完成職業技能培訓120人;城鄉居民養老保險參保人數為19000餘人、辦理60周歲以上老人社保補貼有17000餘人;組織免費技能培訓共120人;積極配合創建國傢級創業型城市驗收,大力宣傳上級的有關創業政策,共發放小額擔保貸款624萬元,直接扶持236名失業人員實現就業。
二)嚴以律己,不斷提高自身素質
對自身嚴格要求,始終把踏實、務實作為自己的準則。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦幹。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守所裡的各項規章制度。尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,主動虛心接受領導、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設。堅持做到不利於勞動保障協理員形象的事不做,不利於勞動保障協理員形象的話不說。牢固樹立勞動保障協理員和勞動保障最基層服務窗口的良好形象。
二、2013年工作努力方向
一是加強自身學習,不斷提高水平。發展之快,稍不學習就會落後。在今後的工作中,我首先是要強化政治理論的學習,不斷提升理論水平。加強政策法律法規的學習,不斷提高自身業務能力。認真的總結經驗,克服不足,做到掌握政策強、理論水平高、業務精,正確履行職責。二是維護大局,當好參謀。首先是堅決維護單位和個人的形象,不因個人得失產生不良情緒,堅定自身立場,言行一致,不做有損本系統、本鎮及本所利益和不良反響的事。同時,始終當好所領導的幫手,服從所領導的正確指揮,及時提出合理化的建議和解決的方法提供所領導參考。三是創新工作,提高效率。在自己的工作中,首先是認真學習領會縣人勞局年度工作要點,明確目標任務。同時,積極完成領導交辦的各項工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。其次不斷創新,要不斷思考,發揮自己的優點,彌補自己的缺點,多向有經驗的同事、領導學習,加強工作的積極性和主動 - 2 -




