勞動合同勞動報酬模板

篇一：勞動合同書范本

勞動合同書

甲方用人單位)名稱：某公司

單位地址：*************

負責人：

乙方勞動者)姓名：

居民身份證號碼：

勞動合同簽訂須知

1．甲乙雙方在訂立合同時。應仔細閱讀勞動合同內容。勞動合同一經訂立，即具有約束效力，甲乙雙方應當全面履行。

2．用人單位應當認真履行將直接涉及勞動者切身利益的規章制度和重大事項決定出示，如實告知勞動者的義務。

3．用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他有效證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財務。

4．本合同一經訂立，雙方均不得擅自塗改勞動合同內容。

5．本合同甲、乙雙方各執一份，甲方不得代為保管乙方勞動合同，解除或者終止後合同文本應保存兩年備查。

6．甲方招用的乙方若與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同，乙方應如實說明，並由乙方書面承諾“不會因與甲方簽訂此勞動合同而給原單位造成損失”，若乙方隱瞞前述事實，乙方應負責賠償甲方因此受到的一切損失。

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致、誠實信用的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限數字大寫)

第一條 甲、乙雙方選擇以下第一)種形式確定本合同期限：

一)固定期：本合同期限為 年個月)，自 年 月____日起至____年___月___日止，其中試用期 月、天)。