勞動專項法律服務合同

篇一：企業勞資專項法律服務合同

企業勞資專項法律服務合同 甲方： 乙方：__________________事務所 甲、乙雙方就企業勞資專項法律服務的有關事宜在平等互利、協商一致、互相信任的基礎上達成如下條款： 1、乙方指派的律師 乙方應指派工作勤勉，認真負責，並對所提供法律服務具有相當經驗之律師為甲方提供本合同項下的服務。 經與甲方協商，乙方指派________________律師組成工作小組為甲方提供本合同項下的服務。 2、服務事項 在甲方支付瞭規定費用後，乙方應在下列事項范圍內向甲方提供法律服務： 1)對甲方目前勞資狀況進行分析，出具《企業目前勞資狀況分析報告》； 2)針對甲方的實際情況，為甲方出具《企業用工制度策劃書》； 3)審閱甲方與員工訂閱的勞動合同，對其提出修改意見或重新提供規范的勞動合同。對於尚未簽訂的員工，提供新的勞動合同； 4)審閱甲方現有的規章制度，對其提出修改意見或重新擬定規范的規章制度； 5)根據甲方的運作流程，擬定商業保護策略； 6)向甲方提供一份《勞資糾紛預警機制》； 7)對甲方的有關人員進行勞動法方面的專業培訓。 3、乙方的保密義務 乙方同意在本合同的服務實施過程中及完畢之後，不向任何第三方披露任何接觸到的甲方未公佈、保密或專有性質的資訊，並將維護其保密性。 4、甲方的責任 甲方同意與乙方真誠合作，如實提供乙方所需的所有資料，積極配合乙方工作，確保乙方工作的順利開展。切實履行本合同條款， 按時支付費用及告知乙方其他地址、電話號碼和處所。 5、付費方式 甲方於本合同簽訂之日起五個工作日內向乙方一次性支付法律服務費人民幣_____________元整。上述款項支付後不予退回。 6、合同的解除 甲方可隨時解除本合同，但甲方有權不予退還已經收取的法律服務費。乙方在甲方同意或有其他正常理由的情況下也可解除合同。前述的正當理由包括：甲方的違約或在實質問題上甲方拒絕與乙方合作或接受乙方的建議，以致乙方隨後的工作無法開展。 任何一方擬依據本款解除本合同的，應提前兩周通知對方。當本合同終止後，甲方應立刻支付所有未支付的費用。 7、其他1)本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期________年，即自________年________月________日至________年_______月_____日。2)其他未盡事宜雙方將另行協商；3)本合同一式二份，雙方各執一份。甲方： 乙方：_________律師事務所 地址： 地址： 電話： 電話： 傳真： 傳真： 日期：年 月日 日期：年 月日