2013版年勞動合同范本

篇一：2013版年勞動合同范本

勞 動 合 同 書

編號：

甲方用人單位)： 法定代表人：地 址： 聯系電話：

乙方姓名)： 性別： 文化程度： 身份證號碼：住 址： 聯系電話：

簽 訂 說 明

一、雙方在簽訂本合同前應先認真閱讀。本合同一經簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

二、本合同必須由用人單位甲方)的法定代表人或者委托代理人)和職工乙方)簽字或蓋章，並加蓋用人單位公章或者勞動合同專用章)。

三、本合同中的空欄由雙方協商確定後填寫，並不得違反法律、法規和相關規定；不需填寫的空欄，劃上“／”。

四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經勞動保障部門批準。

五、本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協議，作為本合同的附件一並履行。

六、本合同必須認真填寫，字跡清楚、文字簡練、準確，並不得擅自塗改。

七、本合同含附件)簽訂後，甲、乙雙方各執一份備案，交乙方的不得由甲方代為保管。

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律規定，甲

乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同的類型和期限

第一條 本合同期限采用下列方式選擇一項)

A、有固定期限合同。期限 個月，自年月日至年月 日。本合同期滿後，雙方同意繼續履行的，本合同從期滿之日起自動向後順延30天。30天到期後雙方仍未就新的合同達成合意的，本合同