勞動合同法簽訂日期

篇一：勞動合同書使用說明

篇一：勞動合同書示范文本及使用說明

編號：

勞 動 合 同 書

示范文本)

1. 前言

1.1 甲乙雙方為建立勞動關系，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規、規章，在合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的基礎上，訂立本合同。

2. 勞動合同雙方當事人的基本情況

2.1 甲方用人單位)

名稱：法定代表人主要負責人)： 地址：送達地址： 郵政編碼： 聯系電話：

2.2 乙方勞動者)

姓名： 性別 聯系電話：身份證號碼：住所地： 郵政編碼： 送達地址：郵政編碼：

3.勞動合同期限

3.1 經雙方協商一致，本合同期限采取下列第 種形式：

3.1.1 固定期限：自 年月日至 年月日止。其中有/無)試用期，試用期自 年月日至年 月日止。

3.1.2 無固定期限：自 年 月 日起。其中有/無)試用期，試用期自 年 月 日至 年月日。

3.1.3 以完成一定工作任務為期限：自起至 止。

關於試用期的規定

4.工作內容和工作地點

4.1 甲方安排乙方的工作地點為：

4.2 乙方工作內容或工作任務)是 甲方要為乙方提供必要的生產工作)條件。

4.3 甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容或者工作地點，應當經