創文明單位匯報材料

篇一：文明單位創建匯報材料

硬功夫抓軟指標

——關於文明單位創建工作的匯報

尊敬的文明辦領導：

我代表XXXXXXX全體幹部職工，歡迎您們蒞臨指導！

XXXXXXX工作職責是對全縣道路運輸行業進行行政許可、行政監督、行政處罰，具體工作是對道路旅客運輸、道路貨物運輸、客貨站場、機動車維修、車輛技術、機動車駕駛員培訓、道路運輸輔助業等進行監管，為全縣經濟社會發展打造安全、高效、優質、綠色的道路運輸平臺；XXXXX現有65人，下設10個職能股、室、隊、站，在業務上指導各鄉鎮管護站工作。

自從1992年被原周口地委、行署授予地市)級文明單位以來，我所已連續21年保持市級文明單位的光榮稱號。請市縣文明辦一如既往地對我們進行指導、幫助、批評，我們將加倍努力，爭取繼續保持市級文明單位的光榮稱號！下面，我就近年來創建工作匯報如下：

一、不應付、真心幹。文明創建工作雖然是軟指標，但我們全所上下沒有“不實在、走形式、沒意義、耽誤事”等錯誤想法，而是充分理解文明創建的重要性、必要性，因為我們的工作實踐證明，做好文明創建能極大促進業務工作的開展。例如：在2011年、2012年XXXX分別被省交通運輸廳、省糾風辦評為全省人民群眾滿意的基層站所，在全省運管系統開展的“奪杯爭先”活動類似於文明創建)中多次

受到省道路運輸局的表揚；與此同時，全縣道路運輸管理工作不斷上臺階，連年被省交通運輸廳運管局評為全省先進運管所，連年被市交通運輸局運管處評為全市先進，因工作成績突出，多次受到市縣黨政領導的表揚。

今後，我們將把文明創建進一步引向深入，再接再勵、再創佳績，爭取再次實現文明創建和業務工作的“雙豐收”。

二、不突擊、平時做。文明創建是一項長期性工作，隻有與日常業務工作有機融合，才能使創建工作有落腳點、著力點。我們不搞本末倒置的“突