集體勞動合同

篇一：2016企業集體勞動合同(范本) 集體勞動合同范本

企業集體勞動合同范本

序 目

第一章 總則

第二章 勞動用工管理

第三章 職業培訓

第四章 工作時間和休息休假

第五章 勞動報酬

第六章 社會保險和福利

第七章 勞動安全衛生

第八章 女職工特殊利益

第九章 紀律與獎懲

第十章 本合同履行、變更和解除

第十一章 違約責任

第十三章 附 則

企業集體合同

本合同由企業法定代表人以下簡稱企業)代表企業與工會委員會以下簡稱工會)代表企業全體職工,在遵循合法、平等、協商一致基礎上簽訂。 年 月 日第 屆 次職代會通過)

第一章 總 則

第一條 為建立和諧穩定的勞動關系，保障企業和職工的合法權益，規范雙方行為，加強雙方合作，共謀企業發展，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《集體合同規定》等有關法律、法規、規章，經集體協商，簽定本合同。

第二條 協商雙方的代表依法產生，協商雙方具有平等地位，協商活動依法組織進行。

第三條 本合同不得與國傢法律、法規、規章相抵觸；勞動者個人與企業簽定的勞動合同中的勞動條件和勞動報酬不得低於本合同規定的標準。

第四條 本合同依法訂立，適用於本企業全體職工，對企業和工會雙方具有約