四年級下班級工作計劃

篇一：四年級下學期班主任工作計劃

四年級下學期班主任工作計劃

今年我繼續擔任四年級的班主任工作，雖然在這其中嘗盡瞭酸甜苦辣，但在擔任班主任時所感受到的那份濃濃的師生情，因而，我對這幾年年來的班主任工作不僅無怨無悔，而且情有獨鐘。根據上學期的教學情況 ，為瞭全面提本班學生素質，加強對學生的養成教育，改善班風學風，也為瞭更好地開展工作，現將本學期班主任工作做出如下計劃：

一、瞭解學生、個別施教

俗話說：知人才能善教，善教須先知人。要搞好班級工作，首先就要全面深入地瞭解學生的思想、學習、生活以及傢庭狀況等。與此同時，要根據學生不同情況開展個別教育。 根據上學期班級裡出現的問題，進行補救措施。

二、培養好班幹部，當好導演

充分發揮學生的主體作用，必須狠抓學生班幹的培養。一方面，讓每個班幹明確職責，大膽工作。另一方面，對學生幹部要嚴格要求，加強管理，勤於指導，在班幹部的作用下，形成瞭良好的班集體。要做好這項工作教師應精心導演。我對班幹部的培養不但註重管理的提高，還培養他們敢於面對挫折、勇於競爭的精神。我在班級中實行班幹部競選制，每隔兩個月進行一次競選，有志於提高自己的組織領導能力的學生毛遂自薦，再由班主任審查批準。競選前要有一周的自我表現，表現內容有：較強的自制能力，良好的學習和生活習慣，較高的組織領導能力等，這種方法方法極大地調動瞭幹部的工作積極性，也調動瞭全體學生的參與熱情。

三、科學管理，註重實效

班主任對工作要有預見性，要有超前意識。我覺得管理科學的第一點是要有明確的目標即班級目標和個人目標，如本學期我班的目標是：1、樹立正確有世界觀，做一名優秀的生，2、開拓進取，自強不息，文明守紀，助人為樂，

3、加強行為規范養成教育。個人目標：發展學生個性，培養一技之長，依照個性特長選任班幹部。

班主任的一言一行對學生影響很大。，班主任不僅要註意言教，更要註重身教，要求學生做到的，自己首先做到 ，要求學生不做的，自己堅決帶頭不做。隻有老師以身作則，學生才能遵規守紀，班主任的言行榜樣對學生的教育才能真正起到耳濡目染的作用，真所謂“喊破嗓子，不如做出樣子”’。如要求學生不遲到，自己首先上課不遲到，如果偶爾有事上課去晚瞭，向學生說明原因。